Arbeiten

In Kanada zu arbeiten ist für viele Deutsche ein Traum. Einfach raus aus Deutschland und ein neues Abenteuer beginnen. Kanada bietet viele Beschäftigungsmöglichkeiten für Neuankömmlinge, wie zum Beispiel Farmstay Kanada, mit Aufenthalt in einem Bauernhof. Der beste Weg zum Erfolg ist natürlich eine gründliche Vorbereitung!

Qualifizierte Einwanderer sind wichtig für das Wachstum der starken und diversifizierten Wirtschaf Kanadas. Die Kanadier fordern daher von ausländischen Arbeitnehmern eine abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung. Neben der Ausbildung sind eine mehrjährige Berufserfahrung (mindestens ein bis zwei Jahre) und gute Sprachkenntnisse in einer der beiden Amtssprachen (Englisch oder Französisch) notwendig um in Kanada arbeiten zu können. Die Sprachkenntnisse sind dabei abhängig vom jeweiligen Beruf, Sie sollten aber mindestens über gutes Schulenglisch verfügen. Erfüllen Sie diese Voraussetzungen hängen Ihre Erfolgsaussichten auf einen Job in Kanada noch von der Branche in der Sie arbeiten möchten ab. Mit etwas Glück ist Ihre Branche gerade auf dem kanadischen Arbeitsmarkt gefragt. Zur Zeit werden beispielsweise Ingenieure, ausgebildete Handwerker, Mediziner und Techniker gesucht.

Im Gegensatz zu den Bürgern vieler anderer Staaten haben Deutsche Staatsbürger das Glück ohne Visum nach Kanada einreisen zu können. Wer jedoch in Kanada arbeiten und Geld verdienen möchte, benötigt in jedem Fall eine Arbeitsgenehmigung. Dies ist die sogenannte “Temporary work permit” als “Skilled worker”. Mit dieser können Sie in Kanada legal arbeiten. Für die Erlaubnis muss Ihr kanadischer Arbeitgeber vor Ort bei “Service Canada” eine LMO (labour market opinion, Arbeitsmarktprüfung) beantragen. Damit soll herausgefunden werden, ob für die Tätigkeit, die Ihnen Ihr Arbeitsgeber angeboten hat, eventuell Arbeitskräfte in Kanada zur Verfügung stehen. Wenn dies nicht der Fall ist, wird dem Arbeitgeber eine Bestätigung ausgestellt. Diese reichen Sie dann zusammen mit Ihrem Arbeitsangebot bei der kanadischen Botschaft ein um die Arbeitsgenehmigung zu beantragen.

Jede der 10 Provinzen und die drei Territorien in Kanada haben ihre eigenen Arbeitsmärkte mit spezifischen Normen, Gesetzen, Anforderungen, Beschäftigungsmöglichkeiten und Arbeitsbedingungen. Eines ist jedoch gleich, egal wo in Kanada. Jeder der in Kanada arbeiten will braucht eine Sozialversicherungsnummer (Social Insurance Number, SIN). Sie können diese neunstellige Nummer nach Ihrer Ankunft bei dem “Service Canada Center“ vor Ort beantragen.

Um in Kanada arbeiten zu können benötigen Sie natürlich eine aussagekräftige Bewerbung. Diese umfasst in Kanada folgende drei Schritte: einen Lebenslauf, ein Anschreiben und ausführliche Nachforschungen über das Unternehmen bei dem Sie sich bewerben möchten.

Wenn Sie in Kanada arbeiten möchten und nach einem Job suchen, ist ein Lebenslauf das wichtigste Instrument. Sie sollten dabei den Begriff resume anstatt von CV oder Curriculum Vitae verwenden. In Kanada schreiben Sie neben Ihren persönliche Informationen, Fähigkeiten, Bildung, Berufserfahrungen, Interessen / Aktivitäten und Referenzen auch kurz in einer Zeile nach was für einer Arbeitstelle Sie suchen und warum Sie gerade in dieser Firma arbeiten möchten.

Ein kanadisches Anschreiben sollte kurz, professionell und auf das Unternehmen zugeschnitten sein. Es fungiert als Vorstellung für den Arbeitgeber und sollte als Ergänzung zum Resume einen guten Eindruck hinterlassen.

In Kanada zu arbeiten kann ein neues Leben bedeuten. Mit gründlicher Vorbereitung und Selbstinitiative kann dieser Wunsch Realität werden!